北海道労働協会／日本ILO協会／ILO駐日事務所共催フォーラム

すべての人に「ディーセント・ワーク」を
〜より公正なグローバル化と北海道の課題〜
　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　後援：北海道労働局　北海道　連合北海道　北海道経営者協会

　グローバル化は、経済成長をはじめ多くの利益を世界にもたらしましたが、一方では、激しい経済競争のため、働く人の権利の軽視、所得格差の拡大、セーフティネットの低下など深刻な問題を引き起こしています。このような状況の中、ILOは、国際的な公正競争の秩序を確立するため、1999年の総会で「ディーセント・ワーク＝働きがいのある人間らしい仕事」の実現を新戦略として打出しました。　　　　　　　　　
　「ディーセント・ワーク」とは、働く人の基本的権利が守られ、適切な保護が加えられた、人間らしい仕事ということになりますが、その内容は関係当事者によって具現化されるものです。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　本フォーラムは、はじめにILO駐日代表が「ディーセント・ワーク」とは何か、について基調講演を行い、引き続き政府・労働者・経営者側の各代表がそれぞれの立場から「ディーセント・ワーク」実現へのアプローチや課題について講演します。　　　　　　　　　　　　　
　次に、講演の講師陣に北海道の労使代表を加えて、「グローバリゼイション、IT革命、発展途上国の追い上げ下でのディーセント・ワーク実現」について、パネルディスカッションを行い、さらにフロアの参加者とも意見交換を行います。　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　本フォーラムの目的は、多くの人びとが「ディーセント・ワーク」について認識を深め、その実現を目指すことにあります。
　みなさまの積極的なご参加をお待ちしております。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

●日　時　2007年11月20日（火）午後1時30分〜午後5時
●場　所　かでる２・７　４階「大会議室」　　　　　　　　　　　
　　札幌市中央区北2条西7丁目（電話）011-271-5527
　　参加費 無料

プ ロ グ ラ ム（予定）
13:30 開会　 主催者あいさつ　　　　　　　　　　　　　　　　　
13:40 基調講演「ディーセント・ワーク」とは何か　　　長谷川真一　ILO駐日代表
14:10 「ディーセント・ワーク」実現へのアプローチ　　　　　
　　　　政府の立場から 　松井　一實　厚生労働省総括審議官・07年ILO総会政府代表
14:30 労働者の立場から 山口　洋子　連合副事務局長　
14:50 経営者の立場から 鈴木　俊男　（財）日本経団連国際協力センター参与・ILO使用者側理事　
15:10 休憩　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
15:25 パネルディスカッション／質疑応答　　　　　　　　　　
　　　　　　　コーディネーター　中村　正　　日本ILO協会会長
　　　　 　　　パネラー（６名） 　　　　ＩＬＯ･政・労・使各講演者
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　村田　仁　　連合北海道連合会副事務局長
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　小林　信介 北海道経営者協会常務理事
17:00 閉会　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

●申込方法:北海道労働協会 岩田事務局長 電話：011-633-2165まで